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Mobbing et harcèlement psychologique au travail

Le mobbing (ou harcèlement psychologique) est une forme grave d’atteinte à la personnalité qui doit se combattre syndicalement. Cette petite brochure indique quelques droits élémentaires dans le domaine du harcèlement psychologique - mobbing.

pétition
Signez la pétition au Grand Conseil contre le harcèlement sexuel et les violences faites aux femmes : Que la honte change de camp !

Les organisations suivantes appellent à signer la présente Pétition adressée au Grand Conseil genevois

Comment traiter les situations de harcèlement sexuel

Une brochure à l’attention des responsables des syndicats et associations.

Aide-mémoire 2017

Contrat, salaire, horaire, vacances, licenciement, harcèlement, égalité femmes-hommes, prud’hommes, chômage, permis de travail, impôts, AVS-AI, allocations familiales, 2ème pilier, assurance maladie, formation, logement, et d’autres choses encore ! Le guide pratique publié chaque année par le SIT.

Le SIT, un syndicat pour et par les femmes

Le SIT agit contre toutes les formes de discriminations faites aux femmes. Vous retrouverez dans sa nouvelle brochure les enjeux liés aux inégalités salariales, à l’indépendance économique des femmes, au partage des tâches éducatives, à la discrimination des femmes migrantes, au harcèlement sexuel etc.

Le SIT, un syndicat pour et par les femmes

Le SIT agit contre toutes les formes de discriminations faites aux femmes. Vous retrouverez dans cette brochure les enjeux liés aux inégalités salariales, à l’indépendance économique des femmes, au partage des tâches éducatives, à la discrimination des femmes migrantes, au harcèlement sexuel etc.

Fonction publique : groupe de confiance

Touche pas à ma personnalité

15 ans de loi sur l’égalité

Le bilan après 15 ans de loi sur l’égalité est assez mitigé. Pour ce qui est des aspects positifs de cette loi, elle a permis une augmentation du nombre de causes devant les tribunaux, même si toutefois celui-ci cela reste faible au regard des discriminations existantes dans le monde du travail et que certains jugements sont préoccupants.

mobilisation


8 mars : journée internationale de lutte pour les droits des femmes

Rassemblement à 17h au Jardin Anglais, devant la statue des Dames Helvétie et Genève

20 ans... 20% : l’égalité salariale se fait attendre

Action symbolique le mardi 14 juin 2016 à la Place du Molard : Jeu de massacre en faveur de l’égalité des salaires et distribution de tracts.
Téléchargez ici le discours prononcé lors de cette action ainsi que le tract complet

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